公示公告
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省直医院收费室招聘公示 2020-07-09258次 湖北省直属机关医院收费室招聘公告 湖北省直属机关医院因工作需要,按照公开、平等、竞争、择优的原则,现面向社会招聘1名聘用制工作人员。   一、招聘岗位及要求: 岗位:挂号室收费人员(1人) 年龄:25周岁以下 学历:全日制本科及以上学历 专业:经济类相关专业 要求:热爱本职工作,有良好的学习能力,具备较强的沟通协调和团队合作能力,良好的职业道德。有从事相关工作经验者优先。 工作职责:1.严格遵守国家财经纪律,熟悉并遵守医院各项财务管理制度。 2.负责门诊、住院各项挂号、收费等工作,严格执行各项收费标准。  
省直医院2020年7月招聘拟录用人员公示 2020-07-08248次   湖北省直属机关医院2020年7月招聘(聘用合同制)工作人员拟录用人员公示   湖北省直属机关医院因业务发展需要,面向社会公开招聘工作人员,经面试、笔试和实操技能考核,现将拟录用人员予以公示。公示时间(2020年7月8日—7月14日)。 竞聘岗位 姓名 面试 笔试 实操技能 考核成绩 总成绩 备注 党政办科员
省直医院2020年6月招聘拟录用人员公示 2020-06-08589次   湖北省直属机关医院2020年6月招聘(聘用合同制)工作人员 拟录用人员公示   湖北省直属机关医院因业务发展需要,面向社会公开招聘工作人员,经面试、笔试和实操技能考核,现将拟录用人员予以公示。公示时间(2020年6月8日—6月12日)。 竞聘岗位 姓名 面试 笔试 实操技能 考核成绩 总成绩 备注
湖北省直属机关医院 2019年省直事业单位公开招聘工作人员成绩公示 2019-08-122093次 湖北省直属机关医院 2019年省直事业单位公开招聘工作人员成绩公示     根据省人社厅《湖北省省直事业单位公开招聘面试工作规程》,经过笔试、结构化面试和专业实操考核,现将湖北省直属机关医院2019年省直事业单位公开招聘考生成绩信息予以公示。 一、考生总成绩由省人社厅组织考试的笔试成绩、结构化面试成绩和专业实操考核成绩组成,采取百分制。省人社厅笔试成绩占30%、面试成绩占70%(其中结构化面试成绩占40%,专业实操考核成绩占30%)。 即:考生总成绩=笔试成绩×30%+结构化面试成绩×40%+专业实操考核成绩×30%。 二、以上人员公示时间为2019年8月1
院内招聘公告 2019-06-201981次 湖北省直属机关医院因业务发展需要,2019年面向社会公开招聘聘用制工作人员,现就招聘事宜公告如下:   一、招聘耳鼻喉医师1名   职位描述 耳鼻喉科医师  任职资格:  1.五官科或耳鼻咽喉科专业,具有执业医师证书;  2.中级及以上职称优先,临床病例丰富;  3.具备优良的职业素养和职业道德、良好的沟通能力、精湛的技术水平。 职位要求 专业要求:耳鼻咽喉科学 学历:全日制本科 工作年限:经验不限 职称要求:不限     二、医
2019年公开招聘工作人员面试工作公告 2019-07-181929次 湖北省直属机关医院2019年 公开招聘工作人员面试工作公告 根据《湖北省省直事业单位公开招聘面试工作规程》的要求,为认真做好2019年省直机关医院公开招聘工作人员面试工作,现将工作相关事项公告如下: 一、面试原则 1.坚持“公开、平等、竞争、择优”的选人用人原则; 2.坚持人岗相适的专业要求,分类面试,侧重专业知识及综合能力。 二、面试的内容及方法 此次面试采用结构化面试和专业实操考核相结合的方式进行。 (一)结构化面试试题结构 1.面试试题由3道公共试题组成,主要测查考生的举止仪表、言语表达能力、人际交往的意识